#67 Folge – Low Performer im Team?
Wie gehen Sie als Führungskraft damit um? In dieser Podcast Folge gibt es dazu ein Praxisbeispiel aus meiner Arbeit und Tipps für den Umgang mit solchen Situationen. 30 Minuten für …
Wie gehen Sie als Führungskraft damit um? In dieser Podcast Folge gibt es dazu ein Praxisbeispiel aus meiner Arbeit und Tipps für den Umgang mit solchen Situationen. 30 Minuten für …
Keine Zeit für etwas? Dann ist es offenbar nicht wichtig genug! Das mag für den ein oder anderen unkomfortabel sein. Wahrheit tut manchmal weh. Aber Tatsache ist nun mal, wer …
Wer das Gefühl hat nie genug Zeit zu haben und sich zudem fragt, wo die Zeit geblieben ist .. der tut gut daran, zu analysieren, wie das eigene Zeitinvestment ausschaut. …
Bestimmt ist auch Ihnen der Begriff „Charisma“ schon häufiger begegnet … und der Mythos „Führungskräfte müssen charismatisch sein“.
Vielleicht ist Ihnen schon mal ein solches Feedback begegnet.
Wie einfach ist es damit umzugehen?
Wann haben Sie zuletzt über jemanden gelästert? Wer lästert trägt zum toxischen Klima bei.
Sind Sie als Führungskraft auch der Coach für Ihre Mitarbeiter?
Kennen Sie das lähmende Gefühl, das einen überkommt, wenn Meetings ineffizient, unvorbereitet, unpüntklich, voller Monologe oder sonstwie einfach nur zermürbend sind? Immer wieder bekomme ich das bei Kunden mit. Das …
Mitarbeitermotivation ist immer wieder ein Thema im Bereich des Leadership Coachings.
Ist es denn die Aufgabe einer Führungskraft Mitarbeiter zu motivieren?
Woran du Psychopathen erkennen kannst und was es zu tun gibt
Mit dem Modell von Nossrat Peseschkian fällt es in der Regel jedem leicht, zu überprüfen, wie es denn mit der eigenen Balance im Leben ausschaut
Ein etwas provokativer Titel?
Für manche vielleicht ja und bewusst gewählt 😉
Leadership bedeutet erst sich selbst gut steuern zu können
Mitarbeiterzufriedenheit und Unternehmenserfolg gehören zusammen
Tips um startklar zu sein. In dieser weiteren Folge zum Thema Auszeit bzw. Sabbatical nehmen habe ich eine Art Checkliste zusammengestellt.
Auszeit nehmen? Ja oder nein? „Eigentlich würde ich ja doch ganz gerne einmal eine richtige Auszeit nehmen wollen“
Hast du dich schon mal bei diesem Gedanken ertappt?
Manche fürchten sich mehr vor #Mittelmäßigkeit, viele fürchten sich mehr vor ihrer eigenen Größe
Ist #Willenskraft immer vorhanden?
Wer kennt das: es gibt eine wichtige Entscheidung zu treffen und stellt fest, dass die Willenskraft, um eine Entscheidung zu treffen, nicht mehr ausreichend da ist?
Wer eine Präferenz für intro- oder extrovertiertes Verhalten hat, hat erstmal unterschiedliche Bedürfnisse.
Time flies … im September letzten Jahres hab ich mein podcast Baby gestartet und ich freu mich, dass es 500 Abonnenten gibt, die offenbar gerne meiner Stimme und meinen Beiträgen lauschen.
Fühlst du dich in deinem Job häufig fremdgesteuert?
Vielleicht hat es etwas mit deiner beruflichen Rolle zu tun oder dem Unternehmen?
Bei schönem Wetter ist es einfach als Kapitän das Steuer eines Schiffes zu führen. Bei schlechtem Wetter zeigt sich die Kompetenz eines Kapitäns.
Philipp Erik Breitenfeld, ein Unternehmer mit Herzblut, der sich vor einigen Jahren entschloss die kritische demographische Entwicklung in Deutschland zum Anlass zu nehmen, einen anderen Weg zu gehen.
Interview mit Vorstandsmitglied Sabrina von Nessen. In diesem Podcast sprechen wir über Erfolg, Glück, Scheitern, Fleiss und einiges mehr. Sabrina hat in diesem sehr offenen Dialog geteilt, was Erfolg aber auch Mißerfolg bedeuten können und wie ein Mißerfolg uns manchmal erst wach küssen kann.
Über Resilienz wird insbesondere seit Beginn Corona viel geschrieben und gesagt und wahrscheinlich weiß mittlerweile beinahe jeder so ungefähr, welche Schlüssekompetenz sich dahinter verbirgt.
Die Zeit läuft …
Was hat Zeitmanagement mit Selbstführung zu tun?
Und was konkret bedeutet das für unser Zeitmanagement?
Wie schaffen wir es effektiver und sinnvoll mit unserer Zeit umzugehen?
Heute schon „Deep Work“ gemacht? Oder gehören Sie zu denjeningen, die sagen „Dafür hab ich keine Zeit!“. Gerade dann ist „Deep Work“ wahrscheinlich genau das Richtige für Sie. Mit Deep …
Authentizität ist wichtig.
Aber: was ist denn Authentizität?
Authentizität ist heutzutage ein viel strapazierter Begriff …
Das Dilemma ist: wir alle haben mehrere soziale Rollen ..
Erwartungen der Unternehmen an Coaches…jetzt rein hören
Wie können eigene Ziele erreicht werden? Wie schafft man es erfolgreich zu sein?
Wer sich das fragt, erfährt dies in diesem Interview.
Wie du mit Logos, Pathos und Ethos zielgruppenadequat kommunizierst.